11月3日｜據華爾街日報，美國數據分析巨頭Palantir近期推出“菁英獎學金”計劃，繞過四年制大學，直接從高中畢業生中招募潛力人才，提供直通全職職缺的快速通道。該計劃已吸引超過500名高中生申請，首批22名入選者正參與為期四個月的培訓。若表現優異，參與者無需大學學位即可加入該公司。Palantir共同創辦人兼執行長Alex Karp此前直言：大學教育出問題了，入學標準有缺陷，菁英制度與卓越不再是其追求。
Palantir的計劃設計亦打破常規。第一個月是四周人文研討會，聚焦西方文明根基、美國曆史、林肯與邱吉爾案例研究等，甚至包含閲讀19世紀廢奴運動領袖Frederick Douglass自傳、即興表演課及蓋茲堡戰場考察。計劃負責人強調，這不僅是技能培訓，更要塑造學員對“西方價值”的思考，希望理解並認同西方值得捍衛。研討會結束後，學員直接進入業務團隊，擔任前沿部署工程師，被派往醫院、保險公司、國防項目等一線解決實際問題。
新聞來源 (不包括新聞圖片): 格隆匯